从课堂到职场“零距离”:天盛跨境&松山学院深度校企合作

校企携手,共育新才
TS
在全球化日益加深、跨境电商蓬勃发展的当下,企业对高素质、实战型人才的需求愈发迫切。天盛跨境,长期专注于跨境供应链领域,积累了丰富的行业经验,在市场中占据着较为重要的地位,深知人才是企业发展的核心驱动力。因此,我们始终坚持深化校企合作,通过搭建产教融合实践基地,不仅为学生提供实践成长的平台,更为企业自身及整个行业培育输送新鲜血液,实现教育与产业的互利共赢。
近日,天盛跨境迎来了与广东松山职业技术学院合作历程中的又一重要里程碑——学校代表莅临天盛跨境深圳营销总部,为我们颁授了“产教融合实践基地”的牌匾。这一荣誉不仅是对我们过往校企合作成果的认可,更是对未来合作深化的期许。它标志着天盛跨境与松山学院的合作正式迈入了一个全新的阶段,双方将在专业建设、实习实训基地共建、课程体系开发、就业创业指导等多个方面展开更加紧密而深入的合作,共同探索跨境人才培育的新模式。

2026年4月23-24日,天盛跨境核心团队再次走进广东松山职业技术学院,分别两日于浈江校区、曲江校区开展课程宣讲,介绍“订单班”模式培养,希望助力松山学子提前完成从“校园人”到“跨境人”的蜕变,社会经验和工作能力同步到位,以“专业深耕+跨界赋能”双路径,为近200名毕业生搭建职业成长快车道。
浈江校区
首日聚焦:物流管理、市场营销、跨境电商专业学生
天盛跨境人力总监曾结红女士担任班级宣讲主讲人,以跨境及跨境物流行业等核心数据切入,深度剖析跨境行业爆发式增长机遇;现场系统介绍天盛跨境企业实力与“订单班”特色培养模式,通过“课程共建+项目实战”双驱动,帮助学生提前适应职场节奏,实现“毕业即胜任核心岗位”的无缝衔接,还特别录制过往校友分享成长经验。
下午面试环节中,数十名学生凭借专业表现进入深度洽谈,天盛跨境团队针对性解答学生关于“技能提升慢”“晋升通道模糊”等核心焦虑,企业与候选人就岗位职责、发展路径展开精准匹配沟通。


曲江校区
次日破局:商务英语、旅游管理专业学生
天盛跨境人力总监曾结红女士进行开场宣讲,介绍广东跨境电商进出口额占全国近三分之一份额,跨境供应链目前处于复合型人才新蓝海。结合行业趋势数据,解析企业对于驱动型人才的需求,打破学生对“专业必须对口”的认知局限。销售副总监唐芳丽女士(旅游管理专业出身)现场分享跨专业转型故事,以亲身经历鼓励学生“突破舒适区,用服务思维重构职业竞争力”。
下午同样开设4条面试通道,为学生提供清晰的职业发展路径。


“企业存在的意义,是让年轻人看到未来的无限可能。”天盛跨境人力总监直言。企业将真实业务转化为多项课程授课,学生则通过“订单班”提前深入了解企业项目。
基于此,天盛与广东松山职业技术学院的校企合作聚焦“双向赋能”,作为校企合作的核心目标——不是等学生毕业后再“改造”,而是从校园阶段就为其注入“职场基因”,让专业能力与社会需求无缝衔接。
未来,天盛跨境将继续深化产教融合、校企合作等,不断探索创新人才培育模式。我们始终将“尊重个性,理解差异,人尽其才”视为人才发展根基,我们相信,通过双方的共同努力与持续投入,定能培养出更多符合市场需求、具备实战能力的跨境人才,为行业发展注入新的活力与动力。




校企携手,共育新才
TS
在全球化日益加深、跨境电商蓬勃发展的当下,企业对高素质、实战型人才的需求愈发迫切。天盛跨境,长期专注于跨境供应链领域,积累了丰富的行业经验,在市场中占据着较为重要的地位,深知人才是企业发展的核心驱动力。因此,我们始终坚持深化校企合作,通过搭建产教融合实践基地,不仅为学生提供实践成长的平台,更为企业自身及整个行业培育输送新鲜血液,实现教育与产业的互利共赢。
近日,天盛跨境迎来了与广东松山职业技术学院合作历程中的又一重要里程碑——学校代表莅临天盛跨境深圳营销总部,为我们颁授了“产教融合实践基地”的牌匾。这一荣誉不仅是对我们过往校企合作成果的认可,更是对未来合作深化的期许。它标志着天盛跨境与松山学院的合作正式迈入了一个全新的阶段,双方将在专业建设、实习实训基地共建、课程体系开发、就业创业指导等多个方面展开更加紧密而深入的合作,共同探索跨境人才培育的新模式。

2026年4月23-24日,天盛跨境核心团队再次走进广东松山职业技术学院,分别两日于浈江校区、曲江校区开展课程宣讲,介绍“订单班”模式培养,希望助力松山学子提前完成从“校园人”到“跨境人”的蜕变,社会经验和工作能力同步到位,以“专业深耕+跨界赋能”双路径,为近200名毕业生搭建职业成长快车道。
浈江校区
首日聚焦:物流管理、市场营销、跨境电商专业学生
天盛跨境人力总监曾结红女士担任班级宣讲主讲人,以跨境及跨境物流行业等核心数据切入,深度剖析跨境行业爆发式增长机遇;现场系统介绍天盛跨境企业实力与“订单班”特色培养模式,通过“课程共建+项目实战”双驱动,帮助学生提前适应职场节奏,实现“毕业即胜任核心岗位”的无缝衔接,还特别录制过往校友分享成长经验。
下午面试环节中,数十名学生凭借专业表现进入深度洽谈,天盛跨境团队针对性解答学生关于“技能提升慢”“晋升通道模糊”等核心焦虑,企业与候选人就岗位职责、发展路径展开精准匹配沟通。


曲江校区
次日破局:商务英语、旅游管理专业学生
天盛跨境人力总监曾结红女士进行开场宣讲,介绍广东跨境电商进出口额占全国近三分之一份额,跨境供应链目前处于复合型人才新蓝海。结合行业趋势数据,解析企业对于驱动型人才的需求,打破学生对“专业必须对口”的认知局限。销售副总监唐芳丽女士(旅游管理专业出身)现场分享跨专业转型故事,以亲身经历鼓励学生“突破舒适区,用服务思维重构职业竞争力”。
下午同样开设4条面试通道,为学生提供清晰的职业发展路径。


“企业存在的意义,是让年轻人看到未来的无限可能。”天盛跨境人力总监直言。企业将真实业务转化为多项课程授课,学生则通过“订单班”提前深入了解企业项目。
基于此,天盛与广东松山职业技术学院的校企合作聚焦“双向赋能”,作为校企合作的核心目标——不是等学生毕业后再“改造”,而是从校园阶段就为其注入“职场基因”,让专业能力与社会需求无缝衔接。
未来,天盛跨境将继续深化产教融合、校企合作等,不断探索创新人才培育模式。我们始终将“尊重个性,理解差异,人尽其才”视为人才发展根基,我们相信,通过双方的共同努力与持续投入,定能培养出更多符合市场需求、具备实战能力的跨境人才,为行业发展注入新的活力与动力。







福建
05-14 周四











