亚马逊公司面试套路深：回答30种推广方法；有运营转行做餐饮
8797又一个美好的周一，
几乎群里所有卖家都在反馈：亚马逊又崩了，
前台根本点不进去~
今天自己的几单终于有借口了！
关于这次亚马逊宕机的理由众说纷纭，
比较扯的是说被黑客攻击了，
哈哈，还真有卖家信吗？
亚马逊隔三岔五就崩一下已经不是罕见的新闻了，
还不到中午亚马逊前台就恢复了正常，
这下单量差也么得借口啦~
亚马逊最近动荡，
不少运营也是出来寻找新的工作机会，
但是躲过了亚马逊的九九八十一难，
没想到死于亚马逊公司的面试题上。
现在亚马逊公司的面试套经验的都这么恶心了吗？
动不动就是问你黑科技的20种玩法，
推广的30种方法这种，
底薪福利开的特别高的公司，
问特别细致到感觉是小白的公司，
这位运营也是奉劝大家一定要谨慎选择~
面试题如图，
一朋友去面试亚马逊电商公司的试题，
一面试就问个不停然后问你几个小时，
面试完之后就也不告诉你面试结果，
后面你去问面试官，
就说不符合要求。
如果遇到这种试卷，
丢了试卷就走！
你回答了只会被套经验加浪费时间！
群里的大佬们也是看到了这份面试卷，
大家一致的反应都是这摆明了是在套路，
卖家A：这些都会了还去面试？
卖家B : 哈哈哈，有的人会啊
卖家C: 这些都会了，应该是总监级别的人了吧
卖家D: 会的人也不一定业绩很高。。。。可能单纯的理论性极强。
卖家E: 面试聊聊思路就好了，一般自己就问问推广计划，运行节奏，备货逻辑跟广告，问这么详细，赶紧跑路。
这种不真诚的面试能招到人才有鬼了，
也或许这家公司只是单纯靠面试套经验而已，
招人只是个幌子。
最近大麦家的运营出来不少，
大家都以为运营好招多了，
圆圆私底下也和卖家聊了聊，
确实有反馈说运营比之前好招了，
之前完全招不到人，
很少人来面试，
现在一刷新发布简历的信息，
就有很多人过来面试，
其中有一些是倒闭公司出来的。
这位朋友还提到，
目前跨境岗位受影响最大的不是运营，
反而站外推广担心找不到工作，
因为测评没有了。。
现在有3年经验的才要到8K的底薪，
这在以前是不敢想的，
站外以前很重要的工作是找测评，
测评是很重要的工作，
手段一般有上FB、Ins找测评，
用FB广告找。
不过嘛，
反馈运营不好招的也大有人在。
一直说大卖账号被关，
运营出走很多，
自己简历没刷到多少，
这些运营都去哪里啦？
圆圆觉得要么可能是公司地理位置不太好，
要么是钱开得不到位，
不然不应该招不到~
有熟悉的朋友出来说自己的运营朋友从亚马逊公司出来转行了，
做起了餐饮，
比如卖起了烤鱼，
还别说，
收入比之前干运营的时候还高一些，
这算不算条条大陆通罗马，
何必单恋跨境亚马逊这一支花。
