裁员大潮下，跨境电商人的新出路！人才缺口极大！

相反，作为席卷全球的新概念，ESG也真的是火爆了整个行业圈。

特别是随着政策要求各大企业强制披露ESG报告，更是带来了巨大的市场和岗位需求，“ESG月薪炒到15万”的话题，更是不绝于耳。

之所以ESG能引起各大企业的重点关注和最热风口，主要是因为ESG能够为各大企业带来更多的融资渠道，企业的ESG布局也是直线上涨。

包括国央企、互联网大厂、四大咨询、金融券商投行等也是在不断加大对ESG研究的投入和岗位需求。

01 ESG为什么重要？

在双碳的大背景下，ESG已然成为了各个行业关注的发展重点战略板块。

无论是科技企业还是金融、互联网、环保、咨询、法律、建筑、能源化工、半导体、财会审计等等各个行业和岗位都在加紧布局，ESG定会成为下一个重要的就业风口。

2024是ESG爆发之年，抢先入局机会难得

2024年3月15日，北京市发展和改革委员就《北京市促进环境社会治理（ESG）体系高质量发展实施方案（征求意见稿）》公开征求意见，旨在推动ESG理念在北京落地生根，助力首都经济社会绿色转型。

2024年3月19日，国资委要求：要充分发挥中央企业优势，着力构建能源绿色低碳转型共赢新模式。国央企对于ESG人才的需求将迎来大增！

除了行业政策频出，各大企业也需要大力布局。

截至2023年6月，在A股还没完全强制上市公司披露ESG报告的背景下，已经有1755家上市公司（共5076家）主动披露报告，较2022年6月的1439家上涨22%。

特别是央企控股上市公司披露ESG专项报告，要求在2023年实现相关专项报告的“全覆盖”。

拿互联网行业来说，国内各大互联网巨头代表，如腾讯、阿里巴巴、网易自2021年以来都已披露了独立的ESG报告，不断加大对ESG研究的投入，

由此可见，ESG信息披露的市场潜能是巨大的，并且ESG报告需要每年主动披露，有着非常高的市场稳定性和连续性。

也正因如此，能为企业编写ESG报告、提升ESG评级表现的人才非常稀缺。

对于大家来说，是一个重大的入局新兴领域和高薪岗位的机会！

ESG岗位到底有多火爆？

世界经济论坛发布的《2023年未来就业报告》指出，绿色转型、ESG标准的实施以及供应链本地化策略，正逐渐成为驱动全球就业增长的核心动力。可持续发展专业人员（ESG专才）在岗位增长排名中高居第二位，

作为行业新风口，ESG几乎席卷和覆盖了各大领域！从招聘网站我们可以看到目前ESG方面的人才需求量呈现急剧增长！

猎聘《ESG 人才吸引力洞察报告 2023 》大数据显示，近一年 ESG 新发职位同比增长超 60%，招聘平均年薪超 31 万！ESG 热潮兴起，互联网、金融领先布局，企业产生了巨大的 ESG 人才需求！

 两月拿下注册ESG证书：拿下某国央企单位offer！

02 ESG是什么，如何入行ESG？

一句话介绍什么是ESG？

ESG是一种关注企业环境（Environmental）、社会（Social）、治理（Governance）绩效！

按照阿里巴巴前董事会主席张勇的话说：大家以后认识和了解阿里巴巴，只需要两份报告：一份是财报，一份是ESG报告！

ESG，关乎企业长期效益

ESG和公司的长期收益密切相关。一旦公司在ESG方面表现不好，就很有可能面临被监管处罚，导致股票大幅下跌，投资人分红就会受影响。

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03 注册ESG分析师，值得考吗？

04 注册ESG分析师，好考吗？

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