知识产权保护策略(知识产权保护策略和商业策略结合)
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如何保护知识产权
专利保护是指在专利权被授予后，未经专利权人的同意，不得对发明进行商业性制造、使用、许诺销售、销售或者进口，在专利权受到侵害后，专利权人通过协商、请求专利行政部门干预或诉讼的方法保护专利权的行为。不同领域的专利保护方式也不同。我国《专利法》对专利权的保护做出了明确规定，发生专利纠纷时，由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求管理专利工作的部门处理。管理专利工作的部门处理时，认定侵权行为成立的，可以责令侵权人立即停止侵权行为，当事人不服的，可以自收到处理通知之日起十五日内依照《中华人民共和国行政诉讼法》向人民法院起诉;侵权人期满不起诉又不停止侵权行为的，管理专利工作的部门可以申请人民法院强制执行。进行处理的管理专利工作的部门应当事人的请求，可以就侵犯专利权的赔偿数额进行调解;调解不成的，当事人可以依照《中华人民共和国民事诉讼法》向人民法院起诉。法律依据：《中华人民共和国专利法》第六十条未经专利权人许可，实施其专利，即侵犯其专利权，引起纠纷的，由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的，专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求管理专利工作的部门处理。管理专利工作的部门处理时，认定侵权行为成立的，可以责令侵权人立即停止侵权行为，当事人不服的，可以自收到处理通知之日起十五日内依照《中华人民共和国行政诉讼法》向人民法院起诉;侵权人期满不起诉又不停止侵权行为的，管理专利工作的部门可以申请人民法院强制执行。进行处理的管理专利工作的部门应当事人的请求，可以就侵犯专利权的赔偿数额进行调解;调解不成的，当事人可以依照《中华人民共和国民事诉讼法》向人民法院起诉。
软件知识产权保护对策
以上主要介绍了计算机软件保护的发展，以及主要几种方法。但目前我国的软件企业在维护自身合法权益方面仍然与国外同类企业存在着较大的差距，在两个方面问题上比较突出：一是保护软件知识产权法制意识比较薄弱;二是知识产权归属关系不清。甚至还有一些企业尚未将保护软件知识产权的内容纳入企业管理制度之中。调查显示，2008年中国软件产业销售额达7572亿元，市场规模巨大，然而和国际先进技术产品相比，我国软件行业发展还处于较为落后状态。要想提高软件产品国际竞争力，需要加大投入研发核心软件技术产品，同时还要利用相关法律为其软件研发、生产保驾护航显得尤为重要，软件企业建立良好的知识产权保障制度是当务之急。1、增强软件知识产权保护意识，深入了解国内外有关软件保护的法律法规首先应该加强自身保护意识，企业要清醒地意识到知识产权所能带来得的相关权利与利益，同时明确私自使用和仿造他人产品将会承担的法律责任和财产损失。世界各国各地区有关软件保护的法律法规不尽相同，企业应该结合自身实际情况，有的放矢的了解相关国家与地区的法规，积极主动的规避法律侵权风险以及最大限度保障自身利益。有条件的软件企业还可以聘请常年法律顾问，及时为软件企业提供法律咨询，帮助软件企业应对软件法律纠纷。2、对研发成功的新软件及时依法登记软件企业一旦研发出具有新的功能的软件，应及时向国家软件登记部门进行登记，从而使企业在激烈的市场竞争中占据优势地位，同时，向软件登记部门登记后所获得的证书，也能成为日后发生软件侵权纠纷处理时的有效证据。3、为软件产品通过其外包装注册商标软件企业可以对新研发的软件产品注册商标，例如在软件外包装上或介质上标识和申明该商标，以防止其他企业仿冒本企业的软件产品。这样也可以为自身软件产品增加一道安全保障。4、企业与员工签订保护软件商业秘密协议软件企业须建立健全防范不正当竞争的管理体制，并完善掌握企业软件产品商业秘密的相关员工管理制度。在当今社会，某些企业为了在商业竞争中取胜，往往采用非法手段盗窃、利诱收买、胁迫或以其他不正当手段挖走竞争对手企业掌控软件核心技术人才。对此，软件企业应通过员工管理和保密制度加以防范。其一，可以利用劳动用工合同制防止掌握软件关键技术员工以及在管理、营销等重要岗位上的员工随意“跳槽”而可能带来的软件商业秘密的泄密，软件企业可依据《劳动法》的规定，在劳动合同中签订最低工作年限、竞业限制、保密事项等法律条款来约束与防范员工随意“跳槽”带走企业商业秘密，并在本企业员工泄露本企业软件等商业秘密时，便于企业依法追究其法律责任。另外，软件企业应制订保护企业的商业秘密的严格规章制度，特别要注意与掌握软件核心技术的员工签订专门的保密协议，采取周密的防止泄密的措施。针对侵犯商业秘密的各种复杂情况，软件企业应加强日常管理，如建立相应的档案管理制度、重大决策形成和软件开发各个环节情况的记录备案制度，对工作日志等文档要严格管理，不得丢失，对已经开发完成的软件技术，由专人管理，及时封存备案。5、依靠软件企业行业协会，应对软件商业运作中的各种纠纷行业协会是市场经济的一部分，更是市场不可缺少的运作机制，行业协会可以在WTO规则下对本行业企业进行政府所不能的公开保护。比如，美国杏仁行销全球，能够取得今天的成绩与加利福尼亚杏仁协会的努力是分不开的。2003年，美国对中国纺织品设限，消息一经传出，中国棉花协会立即有所反应，以行业协会的身份表示强烈反对。美国方面十分重视，立即派特使前来交涉，这是政府在WTO机制下所不能做的。再如，中国温州产的打火机上世纪九十年代，畅销整个欧洲，占据了欧洲百分之八十的市场份额，其后遭到欧盟的反倾销调查，温州打火机协会联合相关打火机企业发挥群体优势和作用积极应对，终于赢得欧盟反倾销诉讼的胜利。软件企业应积极加入地方软件行业协会，在地方软件行业协会的引导下，开展生产经营活动，在国内外软件市场运作中一旦遇到了麻烦，可以寻求行业协会出面应对法律纠纷，面对法律纠纷，避免单打独斗。6、依据软件产品的特点，采取与硬件捆绑销售模式软件企业根据软件自身的特点，摸索适合软件特点的营销模式，例如软件企业可以将自己研发的软件与硬件生产商或经销商的硬件产品捆绑在一起进行广告宣传和捆绑销售。既节约了广告宣传成本，又免去了增设营销人员。软件企业也可以采取“先予后擒”的销售方式获利，比如在新开发的软件刚开始投放市场时，价格可以定得低一点，以利于占领市场份额，一旦建立起牢固的市场基础，就可以采取软件的更新换代或技术升级等方式获利。微软公司的Office在中国有了牢固的市场基础后，制订了较高的产品价格就是一例。7、软件企业的国内外预警机制软件企业的应急和预警机制，是指企业对突发的利争端的快速反应和对将要发生的软件争端的预告制度。软件企业建立应急和预警机制是制定软件战略的需要，是软件产生、利用和保护的需要，也是提高市场竞争力的需要，同时也是企业应对入世和经济全球化，特别是实施“走出去”战略的需要。软件企业建立软件应急和预警机制可以使企业在市场竞争中赢得主动，以应对跨国公司和发达国家软件企业在软件技术领域里对我国企业的挑战，维护我国企业的利益，避免软件知识产权纠纷的发生，规避软件侵权行为，保护好自主开发的软件合法权益。企业软件应急和预警机制的主要内容包括：第一，了解竞争对手在做什么，从软件相关数据库中检索竞争对手软件技术发展信息，包括软件登记情况、企业出版物、项目发布、招投标、广告等。第二，对自主研发的软件知识产权的产生、利用和保护的措施，特别是对软件自主知识产权权受到侵害时的反应，通过实施防御与进攻策略，保护企业自身的权益。第三，当企业被控侵犯他人的软件知识产权时，企业应认真应对，指派有经验的专业技术人员和法律人员制作是否侵权的技术判定报告，合理利用司法或者行政规则进行反诉或者利用交叉许可与原告商谈合作意向，以及启动快速反应程序，充分利用外部资源。第四，发布近期有可能被诉侵权的警示，在研究竞争对手的情况后，在竞争对手将要提出软件侵权诉讼之前，向企业决策层提前发布警告，当企业被起诉时，作为被告对策方案的制订，或者进行反诉，作为原告对策方案的制订，包括警告的时间，选择行政还是司法途径、请求处理或起诉的时间、诉前证据保全、边境措施等。8、跟踪国内外软件发展趋势实时调整研发计划方案软件企业应及时了解国内外同行或竞争对手在软件开发方面的实力、已经开发的软件产品功能、作用、销售情况、市场所占份额、软件研发的新动向等，及时调整经营方向和研发计划。比如得知研发实力很强的同行对手已经领先开发某一应用软件，而自身的实力难以与其争夺市场，那么还是及早改弦易辙，另辟蹊径，比如国外一些大软件厂商凭借其雄厚的财力和丰富的人力资源占据了某些高端软件市场，国内一些开发实力较弱的软件企业可以采取灵活机动的经营策略，抢占某些软件的低端市场。软件安价值越高，越要注意保护劳动成果，注重软件的知识产权保护。通过阅读上述材料，相信你对软件保护有了新的认识。
企业知识产权保护措施有哪些
法律分析：企业对于知识产权可以采取下列保护措施：
1.企业要建立知识产权管理机构。企业要有一个科学的管理机构，负责知识产权管理工作，制订企业知识产权策略，监督制度的实施，保证企业知识产权工作落到实处。
2.加强员工的知识产权专题培训。加强知识产权保护宣传，加强对企业的管理人员和科技人员的知识产权培训，增强其知识产权保护意识。
3.合理利用诉讼。诉讼作为知识产权保护的最后手段，合理利用不仅可解决纠纷，还可树立企业强有力的知识产权保护形象，充分维护企业利益。
法律依据：《中华人民共和国专利法》第六十五条侵犯专利权的赔偿数额按照权利人因被侵权所受到的实际损失确定；实际损失难以确定的，可以按照侵权人因侵权所获得的利益确定。权利人的损失或者侵权人获得的利益难以确定的，参照该专利许可使用费的倍数合理确定。
